Management et Encadrement
Les bases de la fonction Ressources Humaines dans une TPE / PME L'entretien annuel d'évaluation Le recrutement : un enjeu stratégique à maîtriser Le tutorat : un rôle majeur dans l'entreprise Animer des réunions constructives Animer des réunions constructives et créatives Encadrer une équipe : un rôle de communication, d'organisation et de pédagogie
Communication et Relations Humaines
Développer son potentiel, optimiser ses résultats avec l'Ennéagramme Parler vrai, écouter juste Découvrir et utiliser la Communication Non Violente L'Analyse Transactionnelle au service des relations professionnelles Exister dans sa communication : un défi au quotidien Améliorer sa communication et ses relations professionnelles avec Process Com Apprendre les bases de la langue des signes française niveau I Apprendre les bases de la langue des signes française niveau II Communiquer sereinement grâce aux techniques théâtrales
Développement des compétences relationnelles
Affirmez vos talents de négociateur Professionnaliser l'aide et l'assistance par téléphone L'entretien d'aide efficace Ces émotions qui nous gouvernent Comprendre et gérer les différences culturelles Améliorer sa prise de parole en public Améliorer ses écrits professionnels Se réconcilier avec l'orthographe L'écriture, complément d'un projet éducatif
Prévention - Santé - Sécurité
Prévenir et gérer les conflits relationnels Utiliser son départ à la retraite comme un tremplin L'épuisement professionnel : le stress et ses conséquences Maux de dos et usure professionnelle : changez de posture Prévention des risques professionnels liés à l'activité physique (acteur PRAP IBC) Hygiène et entretien des locaux La méthode HACCP La santé et la sécurité au travail : le quotidien du CHSCT Risques psychosociaux : de quoi parle-t-on ?
Formations professionnalisantes
Des formations professionalisantes : assurer une progression durable Référent familles : un ensemble de compétences pour mieux travailler ensemble Encadrer une équipe : un rôle de communication, d'organisation et de pédagogie
Sensibilisation à la GPEC Les bases de la fonction Ressources Humaines dans une TPE / PME L'entretien annuel d'évaluation Le recrutement : un enjeu stratégique à maîtriser Le tutorat : un rôle majeur dans l'entreprise Animer des réunions constructives Animer des réunions constructives et créatives Encadrer une équipe : un rôle de communication, d'organisation et de pédagogie
Quelques places sont encore disponibles sur la formation "Encadrer une équipe : un rôle de communication, d'organisation et de pédagogie". Nhésitez pas à vous inscrire ici.
- "Communiquer sereinement (grâce aux techniques théâtrales)" les 29, 30 mars 2012.- "Encadrer une équipe, un rôle de communication, d'organisation et de pédagogie" les 12, 13 mars, 16, 17 avril, 14, 15 mai, et 18, 19 juin 2012.
- "Parler vrai, écouter juste" les 22, 23 mars, 2, 3 avril 2012.- "Exister dans sa communication : un défi au quotidien" les 27, 28 mars et 17, 18 avril et 29, 30 mai 2012.
- "Prévenir et gérer les conflits relationnels" les 19, 20 avril et 30 mai 2012.
Formations inter-entreprises
